Unternehmenskauf

Auch beim Unternehmenskauf sind die Gründe für die geplanten Veränderungen vielfältig:

Umsetzung von Wachstumszielen (z.B. bei börsennotierten Unternehmen)
Zukauf im Rahmen einer Familien-Nachfolge
Buy&Build-Strategie zur Nutzung von Synergiepotentialen in Portfolios


In der Vorphase werden die Eckpunkte für die geplante Maßnahme gesetzt oder verifiziert:

 

Vorphase

Analyse der Ausgangssituation
Identifikation der Wachstumsfelder
Recherche der Targets

1. Phase: Vorbereitung

Unternehmens- und Marktanalyse
Konzeption einer geeigneten Einkaufs-
strategie / Zielgruppe (Long-List, Short-List)
Vorauswahl
Bewertung der Targets

2. Phase: Ansprache und Kontakthandling

Anschreiben mit Suchprofil
Telefonische Verfolgung aller
(wesentlichen) Kontakte
Persönliche Gespräche
3. Phase: Verhandlung

Angebotsauswahl
Treffen bei Interessent/SINNOMA/Verkäufer
Verhandlungsführung (parallel)
Erteilung der Exklusivität nach Absichtserklärung
Vorvertrag (Letter of Intend)
Sorgfältigkeitsprüfung durch den Käufer
(Due Diligence)

4. Phase: Abschluss

Endverhandlung
Vertragsunterzeichnung (Begleitung)
Kaufpreiszahlung
Übergabe


Fazit

Mit gut positionierten Zukäufen wird die eigene Unternehmensposition gestärkt
Häufig lassen sich Teile des Kaufpreises durch Synergie-Effekte schnell wieder verdienen
Der Prozess sollte geplant und vorsichtig ablaufen; im Einkauf wird „das Geld“ verdient
Die Suche nach dem richtigen Target ist aufwändig

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